面试技术类的工作可不可以不投简历直接去公司

如果是IT行业的，可以，因为技术类的工作人员流动相对较大，一个稍微正常一点的团队每年人员流失率都再百分之35左右，所以每次在提出人员需求给到行政招人时，总是有岗位空缺的。

如果面试题是：作为一名工程技术人员，你将如何深入基层开展工作?

首先肯定是从最基层做起 在那里学会怎样适应和对待这份工作 在基层你也能够从做根本上了解到公司的基本运作 要想那些有经验的老师傅学习 还要学会处理好同事间的关系 等等 。。 面试成功哈。